Повысьте вовлечённость персонала |
Автоматизируйте обучение и коммуникации |
Продавайте на ура |
| Единая коммуникация, вовлечения в корпоративную культуру, инструмент нематериальной и материальной мотивации, геймифицированная система вознаграждения. | Онбординг с первого дня, платформа служит единым каналом знаний и новостей, автоматизированных тестов и чек-листов, а ваши сотрудники одинаково обучены и владеют всей необходимой информацией — будь то в головном офисе или в региональных точках. | Показатели бизнеса растут вместе с показателями команды. Вовлеченный обученный персонал добивается лучших результатов — рост KPI от 10 до 50%. |

|
|
Последовательные
|
Единое
|
| Motivity позволяет ускорить адаптацию и сделать ее более эффективной — уже через 7 дней продавцы-новички готовы приносить результат. Автоматизация и систематизация адаптации позволяет экономить время руководителя за счет системности, контроля, и последовательности обучения. | С Motivity развитие персонала становится регулярным и логичным. Поддерживайте сотрудников на пути от адаптации до перехода на руководящую позицию. Внедряйте и систематизируйте внутреннее наставничество и экспертизу. Разбавляйте классические форматы геймификацией и вовлекайте больше сотрудников. |
Развивать внутренние коммуникации и поддерживать высокий уровень информированности персонала легче с Motivity. Сотрудники розницы, склада и офиса остаются в курсе новостей и социализируются благодаря блогам, сообществам и общению в формате соцсети. |
|
|
Входные
|
|
| Полезные материалы — будь то обучающие статьи или образец заявления на отпуск — всегда под рукой и в быстром доступе через приложение. А геймифицированные механики позволяют с интересом учиться прямо с телефона в любом месте в любое время. Приложение в удобном формате поддерживает различные языковые версии. |
Уже на старте мы можем предоставить набор для развития софт-навыков и знаний, которые помогут развитию сотрудников в профессиональной деятельности. Напишите нам — мы подробнее расскажем вам о бибилиотеке курсов. |
В 2 разауменьшение времени на онбординг за счет системного обучения и погружения в корпоративную культуру на мобильных устройствах.

сокращаем отток при адаптации.

средний рост eNPS, повышаем лояльность сотрудников.
От 5 до 30%рост продаж за счет вовлеченности, обучения и работы с KPI.
В 2 разабыстрее доносим знания до персонала.
Хочу так же!Запишитесь на получасовую демонстрацию и узнайте о кейсах.
![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
Лучшая платформа
|
Лучшee решение
|
Лучший
|
Победитель в номинации «Level Up» с проектом
|