Обновления в Тестированиях, улучшение систем авторизации и поиска
🆕 Добавили процент прохождения в Учебных планах и Квестах | веб-версия и мобильное приложение
Теперь можно фиксировать процент прохождения Квеста или Учебного плана и при добавлении новых материалов процент не откатится назад.
При этом остаётся возможность выбора — пользоваться такой настройкой или нет. Для этого мы добавили чек-бокс «Фиксация процента прохождения Квеста и Учебного плана после прохождения»: • по умолчанию чек-бокс неактивен; • при включении чек-бокса активируется фиксация процента прохождения Квеста или Учебного плана на момент его завершения; • при отключенном чек-боксе система работает по-прежнему и процент уменьшается.
❗️ Без лишней необходимости не рекомендуется активировать и деактивировать чек-бокс — при каждом таком действии будет происходить перерасчёт процентов.
Ещё для информирования о добавленных материалах в уже пройденные Квесты и Учебные планы мы добавили метки с подсказками. Они будут отображаться в модулях Учебные планы, Квесты и Моя команда на первичной странице по всему пути до конкретного добавленного материала. Читать
🦾 Изменили механику работы ОКТА | веб-версия
Мы продолжаем улучшать систему авторизации пользователей по технологии SSO — на этот раз изменили механику работы ОКТА, чтобы он стал частью модуля с несколькими системами аутентификации. Если авторизация пользователя в веб-версии включена через ОКТА, то теперь она автоматически и без ограничений будет работать и в мобильной версии приложения. Подробнее
🎨 Провели рефакторинг тестирований и редизайн публичной части | веб-версия и мобильное приложение
Мы не только доработали механики и улучшили модуль в целом, но и сделали полный редизайн Тестирований. Дизайн разработан для всех страниц: — стартовая страница; — страница прохождения теста; — результаты тестирования; — работа над ошибками; — поп-апы прерывания тестирования.
Ещё мы изменили некоторые механики: • переработали блоки «Условия прохождения» и «Награды»; • заменили время прохождения с часов на минуты в условиях прохождения; • изменили кнопку «Далее» во время прохождения теста на «Продолжить»/«Завершить». Узнать подробнее
🧑🏻🏫 Доработали push-уведомление «Проверка задания» в Квестах | мобильное приложение
Процесс проверки заданий для наставников и студентов стал значительно проще! Раньше при нажатии на push-уведомление наставник попадал на экран квеста, что могло вызывать неудобства. Теперь уведомление приводит наставника внутрь задания, где он может сразу же приступить к проверке. Уведомления для студента об изменении статуса задания тоже приводят на страницу с заданием, что делает обучение более простым и удобным. Подробнее — в сопроводительной документации.
🔍 Подключили ElasticSearch для Поиска | мобильное приложение
Поисковая выдача стала точнее, а процесс поиска — быстрее и удобнее! Если Elastic подключён в веб-версии, то он автоматически работает и в мобильном приложении. Это значит, что поисковая выдача формируется по алгоритмам ElasticSearch и при вводе на другой раскладке клавиатуры поиск всё равно вас поймёт.
Важно: из-за разницы в интерфейсах подсказок по аналогии с веб-версией нет.
Как подключить Elastic: если платформа расположена на серверах Motivity, то нужно написать саппорт-менеджеру. Если платформа расположена в закрытом контуре, для подключения нужно развернуть собственный сервер для использования нового поиска. Elastic — опциональная функция, можно её не подключать. Читать
🤫 Добавили анонимный опрос в Индексе счастья | веб-версия и мобильное приложение
В Индексе счастья во вкладке «Конфигурация» появился новый чек-бокс «Анонимный опрос». При его активном состоянии опрос в публичной части будет выводиться с меткой об анонимности. В случае изменения чек-бокса последующие данные начнут выводиться в обычный отчёт, но уже пройденный анонимный опрос зафиксируется в базе данных как анонимный.
В связи с этим были добавлены два новых отчёта: 1. «Отчётность. Отчёт по мотивации сотрудников (анонимно)» — отображаются результаты только анонимных опросов; 2. «Отчётность. Сводный отчёт по мотивации сотрудников по отделам» — отображаются результаты анонимных и неанонимных опросов.
❗️ В публичной части по умолчанию и при фильтрации по полю «Период» выводятся результаты всех опросов. Если выполнить фильтрацию по остальным полям, то выводятся результаты только неанонимных опросов — об этом напомнит подсказка. Подробнее
🔢 Изменили расчёт с процентов на среднее арифметическое при сложении периодов в Показателях эффективности | веб-версия
Теперь показатели с единицей измерения в процентах будут рассчитываться как среднее арифметическое при сложении нескольких периодов. Кроме того, в разделе «Отчётность» мы улучшили вывод показателей по сотрудникам и активности пользователей. Это упрощает анализ данных и даёт более точную информацию об эффективности вашей команды.
Важно: мы не меняли логику работы с показателями эффективности, которые имеют другие единицы измерения — при фильтрации периодов они будут считаться по прежней механике. Узнать подробнее
📍 Добавили фильтр по наставникам в Квестах | веб-версия
В административной панели Квестов мы добавили новый удобный фильтр — он находится во вкладке «Студенты». Теперь можно легко фильтровать студентов по конкретному наставнику и быстро переключаться между списками, не тратя время на их поиск на странице. Читать сопроводительную документацию